Obravnava izplačil pravne osebe za delovanje sindikata, Pojasnilo DURS, št. 4210-24/2009, 18. 3. 2009

GOSPODARSTVO&JAVNI SEKTOR DAVEK OD DOHODKOV PRAVNIH OSEB - marec 2009

Objavljeno v: DURS, št. 03, marec 2009

Avtor: DURS pojasnilo

Podano je pojasnilo na vprašanje zavezanca: Ali lahko podjetje izplačila, ki jih na podlagi dogovora – pogodbe o načinu in pogojih delovanja sindikata mesečno nakazuje sindikatu v dogovorjenem znesku na člana – zaposlenega, prikaže kot dodatno članarino, ki jo plačuje podjetje (višina je odvisna od števila članov), ali kot donacijo (ali v tem primeru lahko uveljavlja olajšavo v okviru 0,3 %, ker so sredstva namenjena za dejavnost sindikata), ali kot kaj drugega? Podano je le splošno mnenje zaradi nepoznavanja dejstev. 1) V kolikor bi šlo v konkretnem primeru za plačilo dodatne članarine, tj. za sofinanciranje članarine s strani podjetja, je davčna obravnava naslednja:Član sindikata je posamezni zaposleni kot fizična oseba, pri čemer gre za prostovoljno članstvo in ne za zakonski pogoj za opravljanje dela zaposlenega. Zato v primeru, da podjetje za svoje zaposlene zagotavlja plačilo članarine sindikatu, to predstavlja boniteto za zaposlenega. Obračunana boniteta je davčno priznan odhodek. 2) V kolikor bi šlo v konkretnem primeru za plačilo donacije, to je za prispevek podjetja sindikatu za njegovo delovanje (brez kakršnekoli obveznosti vračila ali poravnave na drug način), se odhodki iz tega naslova ne priznajo pri ugotavljanju davčne osnove. Olajšave za donacije se ne more uvljavljati.

Vsebina članka:

4210-24-2009.pdf

Povezane vsebine

Preberite si še

Zastavite nam vprašanje

Vprašanja so na voljo le prijavljenim uporabnikom.

Zahvaljujemo se za poslano vprašanje.
Potrudili se bomo, da vam odgovorimo čimprej!