1. člen
V 11. členu Kolektivne pogodbe za papirno in papirno-predelovalno dejavnost se prvi odstavek spremeni tako, da glasi:
»(1) Kolektivne pogodbe ni mogoče odpovedati do 31. 12. 2028. Po tem datumu jo lahko odpove vsaka od strank s šestmesečnim odpovednim rokom.«
»(1) Kolektivne pogodbe ni mogoče odpovedati do 31. 12. 2028. Po tem datumu jo lahko odpove vsaka od strank s šestmesečnim odpovednim rokom.«
TARIFNI DEL
2. člen
Pogodbeni stranki uvodoma ugotavljata, da sklepata ta aneks z namenom vzpostavitve novega plačnega modela Kolektivne pogodbe za papirno in papirno-predelovalno dejavnost. Vzpostavitev novega plačnega modela se pri delodajalcih uvede s prehodnim obdobjem, vendar najkasneje s 1. 1. 2027, s podjetniško kolektivno pogodbo pri delodajalcu, v primeru, ko pri delodajalcu ni organiziranega sindikata pa s splošnim aktom delodajalca.
Do uveljavitve vsebine Aneksa št. 7 na ravni posameznega delodajalca, delodajalec uporablja določbe Kolektivne pogodbe za papirno in papirno-predelovalno dejavnost (Uradni list RS, št. 110/13, 52/16, 4/18, 2/19, 168/20 in 5/22, 156/22), ki so veljale do uveljavitve Aneksa št. 7. Določbe Aneksa št. 7 se pri delodajalcu uveljavi v celoti in ne zgolj posameznih členov.
Do uveljavitve vsebine Aneksa št. 7 na ravni posameznega delodajalca, delodajalec uporablja določbe Kolektivne pogodbe za papirno in papirno-predelovalno dejavnost (Uradni list RS, št. 110/13, 52/16, 4/18, 2/19, 168/20 in 5/22, 156/22), ki so veljale do uveljavitve Aneksa št. 7. Določbe Aneksa št. 7 se pri delodajalcu uveljavi v celoti in ne zgolj posameznih členov.
3. člen
Spremeni se 77. člen Kolektivne pogodbe za papirno in papirno-predelovalno dejavnost, ki po novem glasi:
»77. člen
(vrste dodatkov)
Med dodatke se štejejo:
– dodatki za pogoje dela, ki izhajajo iz razporeditve delovnega časa, ki je za delavca manj ugoden,
– dodatek za delovno dobo.«
»77. člen
(vrste dodatkov)
Med dodatke se štejejo:
– dodatki za pogoje dela, ki izhajajo iz razporeditve delovnega časa, ki je za delavca manj ugoden,
– dodatek za delovno dobo.«
4. člen
Spremeni se 78. člen Kolektivne pogodbe za papirno in papirno-predelovalno dejavnost, ki po novem glasi:
»78. člen
(dodatki, ki izhajajo iz razporeditve delovnega časa, ki je za delavca manj ugoden)
(1) Delavec, ki dela v posebnih pogojih dela, ki izhajajo iz razporeditve delovnega časa, ki je za delavca manj ugoden, je upravičen do dodatkov v naslednjih zneskih za vsako uro dela v teh pogojih:
(2) Dodatek za delo v nedeljo in dodatek za praznike in dela proste dneve po zakonu se med seboj izključujeta.
(3) Delavec je upravičen do dodatka za delo v manj ugodnem delovnem času le za čas, ko je delal v pogojih, zaradi katerih mu dodatek pripada.
(4) Zneski iz prvega odstavka se usklajujejo ob vsakokratni uskladitvi najnižjih osnovnih plač iz tarifne priloge po tej kolektivni pogodbi v enakem odstotku kot so se uskladile najnižje osnovne plače.«
»78. člen
(dodatki, ki izhajajo iz razporeditve delovnega časa, ki je za delavca manj ugoden)
(1) Delavec, ki dela v posebnih pogojih dela, ki izhajajo iz razporeditve delovnega časa, ki je za delavca manj ugoden, je upravičen do dodatkov v naslednjih zneskih za vsako uro dela v teh pogojih:
– za nočno delo | 3,80 Eur |
– nadurno delo | 3,46 Eur |
– za delo v nedeljo | 4,15 Eur |
– za delo na dela proste dneve po zakonu | 10,37 Eur. |
(2) Dodatek za delo v nedeljo in dodatek za praznike in dela proste dneve po zakonu se med seboj izključujeta.
(3) Delavec je upravičen do dodatka za delo v manj ugodnem delovnem času le za čas, ko je delal v pogojih, zaradi katerih mu dodatek pripada.
(4) Zneski iz prvega odstavka se usklajujejo ob vsakokratni uskladitvi najnižjih osnovnih plač iz tarifne priloge po tej kolektivni pogodbi v enakem odstotku kot so se uskladile najnižje osnovne plače.«
Zakaj ne vidim vseh členov?
Naročniki vidijo tudi preostalih 7 členov.
Naročite se tukaj in pridobite dostop do vseh vsebin.
Če ste že naročnik se prijavite tukaj.