Čistopis z vidnimi spremembami
Čistopisu je dodan prikaz, kjer imate spremembe vidne. Kliknite spodaj pod nazivom predpisa na zavihek "Spremembe".
Izberi paket
Čistopis z lažjim branjem členov
V posebnem prikazu čistopisa lahko besedilo sklicevanih členov berete že znotraj osnovnega člena. Kliknite spodaj pod nazivom predpisa na zavihek "Čistopis".
Izberi paket
Pri členih imate pojasnila
Če obstaja pojasnilo člena, ga dobite že pri njem. Imate več kot 2500 pojasnil FURS, ministrstev in strokovnjakov. Za prikaz pojasnil, kliknite na ikono desno poleg člena.
Izberi paket
Dodano imate kazalo predpisa
S kazalom lažje vidite strukturo predpisa in navigirate po njem.
Za prikaz kazala kliknite spodaj na "Kazalo".
Lažje branje členov
"Branje člen v členu" vam v čistopisu omogoča branje besedila sklicevanih členov že znotraj osnovnega člena.
Izberi paket
1. člen
72. člen pogodbe se dopolni s četrtim odstavkom, ki glasi:
(4) Podpisniki se strinjamo, da se na mesečnem izplačilnem listu delavca za september 2006 in dalje do uvedbe EUR v RS, prikažejo bruto in neto plače v valutah SIT in EUR. Delodajalcem priporočamo, da v skladu z možnostmi, enako prikažejo tudi znesek izplačila.
(4) Podpisniki se strinjamo, da se na mesečnem izplačilnem listu delavca za september 2006 in dalje do uvedbe EUR v RS, prikažejo bruto in neto plače v valutah SIT in EUR. Delodajalcem priporočamo, da v skladu z možnostmi, enako prikažejo tudi znesek izplačila.
2. člen
TARIFNA PRILOGA 1Tarifna priloga po tem dodatku nadomešča tarifno prilogo po pogodbi.
1. Najnižje osnovne plače od 1. 8. 2006 dalje za posamezne tarifne razrede znašajo:
2. Stranke te KP priporočajo, da se za realno rast plač iz naslova produktivnosti pogajajo na podjetniškem nivoju. Takšno realno povečanje plač se lahko izvede preko dodatnega povišanja osnovnih plač, ali v obliki stimulativnega dodatka, ali v kombinaciji obeh.
3. Najnižji polni regres za letni dopust za leto 2006 in do določitve zneska regresa za letni dopust za naslednje leto znaša 145.000 SIT.
4. Delodajalec povrne stroške za prehrano med delom, stroške na službenem potovanju, terenski dodatek in nadomestilo za ločeno življenje v višini zgornjega zneska veljavne uredbe Vlade RS, ki določa višino povračil stroškov v zvezi z delom in drugih odhodkov, ki se ne vštevajo v davčno osnovo, razen stroškov za prevoz na delo in z dela, ki jih povrne najmanj v višini 80% cene javnega prevoza.
5. Stranke te kolektivne pogodbe bodo zneske iz tarifne priloge objavljale mesečno v svojih glasilih.
1. Najnižje osnovne plače od 1. 8. 2006 dalje za posamezne tarifne razrede znašajo:
+--------------------------+------------------------+------------------------+S tem je izvedena uskladitev najnižjih osnovnih plač po tej kolektivni pogodbi iz naslova rasti življenjskih stroškov (inflacije) in produktivnosti na ravni dejavnosti za leto 2006 v celoti.
|Tarifni razred |Najnižja mesečna osnovna| Najnižja osnovna plača |
| | plača v SIT | na uro v SIT |
| | (EURO) | (EURO) |
+--------------------------+------------------------+------------------------+
|I. enostavna dela | 96.355 | 553,77 |
| | (402,08) | (2,31) |
+--------------------------+------------------------+------------------------+
|II. manj zahtevna dela | 106.167 | 610,16 |
| | (443,03) | (2,55) |
+--------------------------+------------------------+------------------------+
|III. srednje zahtevna | 116.782 | 671,16 |
|dela | (487,32) | (2,80) |
| | | |
+--------------------------+------------------------+------------------------+
|IV. zahtevna dela | 133.123 | 765,07 |
| | (555,51) | (3,19) |
+--------------------------+------------------------+------------------------+
|V. bolj zahtevna dela | 145.379 | 835,51 |
| | (606,66) | (3,49) |
+--------------------------+------------------------+------------------------+
|VI. zelo zahtevna dela | 169.891 | 976,39 |
| | (708,94) | (4,07) |
+--------------------------+------------------------+------------------------+
|VII. visoko zahtevna dela | 198.488 | 1.140,74 |
| | (828,28) | (4,76) |
+--------------------------+------------------------+------------------------+
|VIII. najbolj zahtevna | 227.085 | 1.305,09 |
|dela | (947,61) | (5,45) |
| | | |
+--------------------------+------------------------+------------------------+
|IX. izjemno pomembna, | 267.939 | 1.539,88 |
|najbolj zahtevna dela | (1.118,09) | (6,43) |
+----------------------------------------------------------------------------+
|Preračun v eure je narejen na podlagi tečaja 1 EUR = 239,640 SIT |
+----------------------------------------------------------------------------+
2. Stranke te KP priporočajo, da se za realno rast plač iz naslova produktivnosti pogajajo na podjetniškem nivoju. Takšno realno povečanje plač se lahko izvede preko dodatnega povišanja osnovnih plač, ali v obliki stimulativnega dodatka, ali v kombinaciji obeh.
3. Najnižji polni regres za letni dopust za leto 2006 in do določitve zneska regresa za letni dopust za naslednje leto znaša 145.000 SIT.
4. Delodajalec povrne stroške za prehrano med delom, stroške na službenem potovanju, terenski dodatek in nadomestilo za ločeno življenje v višini zgornjega zneska veljavne uredbe Vlade RS, ki določa višino povračil stroškov v zvezi z delom in drugih odhodkov, ki se ne vštevajo v davčno osnovo, razen stroškov za prevoz na delo in z dela, ki jih povrne najmanj v višini 80% cene javnega prevoza.
5. Stranke te kolektivne pogodbe bodo zneske iz tarifne priloge objavljale mesečno v svojih glasilih.
3. člen
Ta dodatek h kolektivni pogodbi začne veljati z dnem objave v Uradnem listu RS, uporablja pa se od 1. 8. 2006 dalje, razen 3. točke tarifne priloge 1 v tem dodatku, ki se uporablja od začetka izplačevanja regresa za letni dopust za leto 2006.
