TARIFNA PRILOGA
Kolektivne pogodbe za papirno in papirno predelovalno industrijo

                1. Zneski najnižjih osnovnih plač
 

Zneski najnižjih osnovnih plač za posamezni tarifni razred določeni v Kolektivni pogodbi za papirno in papirno-predelovalno dejavnost (Uradni list RS, št. 110/13, 52/16 in 4/18) od 1. januarja 2019 znašajo:

Zneski najnižjih osnovnih plač za posamezni tarifni razred, določeni v Kolektivni pogodbi za papirno in papirno-predelovalno dejavnost, od 1. januarja 2021 znašajo:




I.
tarifni razred
508,41


II.
tarifni razred
577,00


III.
tarifni razred
645,74


IV.
tarifni razred
714,37


V.
tarifni razred
834,91


VI./1
tarifni razred
1.065,21


VI./2
tarifni razred
1.258,89


VII.
tarifni razred
1.597,84


VIII.
tarifni razred
1.839,94




2. Regres za letni dopust

   Regres za letni dopust znaša najmanj v višini določeni z
zakonom.

              3. Povračila stroškov v zvezi z delom

   (1) Stroški prehrane
   Delavec je upravičen do povračila stroškov za prehrano v
višini 4,25 EUR.
   Delavcu, ki je upravičen do dodatnega povračila stroška
prehrane, za vsako uro dela nad 8 ur pripada znesek 0,53 EUR.
   (2) Stroški prevoza na delo in z dela
   Delavec je upravičen do povračila stroškov prevoza na delo in
z dela v višini:
   – v višini 70 % cene najcenejšega javnega prevoza, kadar
delodajalec plača povračilo stroškov javnega prevoza,
   – v višini 0,13 EUR/km, kadar delodajalec plača povračilo
stroškov lastnega prevoza.
   V primeru iz 51. člena te kolektivne pogodbe je delavec
upravičen do 100 % povračila najcenejšega stroška prevoza.
   (3) Službeno potovanje v Sloveniji:
   Dnevnice za službeno potovanje v Sloveniji so enake zgornjim
zneskom, ki so določeni z davčno uredbo.
   Povračilo stroška prevoza na službenem potovanju je enako
zgornjemu znesku, ki je določen z davčno uredbo.
   Povračilo stroška prenočevanja na službenem potovanju je
enako zgornjemu znesku, ki je določen z davčno uredbo.
   (4) Službeno potovanje v tujini:
   Delavec je upravičen do povračila stroškov za službeno
potovanje v tujini v višini zneskov določenih z uredbo, ki ureja
povračila stroškov za službena potovanja v tujini.
   (5) Terenski dodatek:
   Terenski dodatek znaša 3,07 EUR/dan.
   (6) Nadomestilo za ločeno življenje:
   Nadomestilo za ločeno življenje znaša 334,00 EUR/mesec.

                     4. Drugi osebni prejemki
(1) Jubilejna nagrada:
   Delavcu pripada jubilejna nagrada:
   – za 10 let v višini 428,50 EUR   
 – za 20 let v višini 642,75 EUR
   – za 30 let v višini 857,00 EUR
 - za 40 let v višini 857,00 EUR.

   (2) Solidarnostna pomoč:
   Solidarnostna pomoč v primeru smrti delavca znaša 2.000,00
EUR.

    5. Nagrada dijaku v času praktičnega usposabljanja z delom

   V času praktičnega usposabljanja z delom ima dijak pravico do
nagrade v zgornjem znesku davčne uredbe.