Čistopis z vidnimi spremembami
Čistopisu je dodan prikaz, kjer imate spremembe vidne. Kliknite spodaj pod nazivom predpisa na zavihek "Spremembe".
Izberi paket
Čistopis z lažjim branjem členov
V posebnem prikazu čistopisa lahko besedilo sklicevanih členov berete že znotraj osnovnega člena. Kliknite spodaj pod nazivom predpisa na zavihek "Čistopis".
Izberi paket
Pri členih imate pojasnila
Če obstaja pojasnilo člena, ga dobite že pri njem. Imate več kot 2500 pojasnil FURS, ministrstev in strokovnjakov. Za prikaz pojasnil, kliknite na ikono desno poleg člena.
Izberi paket
Dodano imate kazalo predpisa
S kazalom lažje vidite strukturo predpisa in navigirate po njem.
Za prikaz kazala kliknite spodaj na "Kazalo".
Lažje branje členov
"Branje člen v členu" vam v čistopisu omogoča branje besedila sklicevanih členov že znotraj osnovnega člena.
Izberi paket
TARIFNA PRILOGA
h Kolektivni pogodbi celulozne, papirne
in papirno-predelovalne dejavnosti
(Uradni list RS, št. 7/98)
1. Izhodiščne plače
(1) Izhodiščne plače povečane za 3,85% po posameznih tarifnih razredih so naslednje:
I. enostavna dela 1,00 83.591
II. manj zahtevna dela 1,15 96.130
III. srednje zahtevna dela 1,30 108.669
IV. zahtevna dela 1,45 121.206
V. bolj zahtevna dela 1,70 142.104
VI. zelo zahtevna dela 2,20 183.890
VII. visoko zahtevna dela 2,60 217.336
VIII. najbolj zahtevna dela 3,30 275.851
IX. izjemno pomembna,
najbolj zahtevna dela 3,80 317.646
in veljajo od meseca avgusta 2004 do julija 2005.
(2) Izhodiščne plače povečane po posameznih tarifnih razredih dodatno še za 3,35% so naslednje:
I. enostavna dela 1,00 86.391
II. manj zahtevna dela 1,15 99.339
III. srednje zahtevna dela 1,30 112.309
IV. zahtevna dela 1,45 125.267
V. bolj zahtevna dela 1,70 146.865
VI. zelo zahtevna dela 2,20 190.060
VII. visoko zahtevna dela 2,60 224.617
VIII. najbolj zahtevna dela 3,30 285.093
IX. izjemno pomembna,
najbolj zahtevna dela 3,80 328.287
in veljajo od meseca avgusta 2005 do julija 2006.
(3) Izhodiščne plače po posameznih tarifnih razredih iz drugega odstavka točke 1 te tarifne priloge se meseca avgusta 2006 povečajo na naslednji način:
– Izhodiščne plače po posameznih tarifnih razredih se povečajo za znesek, ki se izračuna tako, da se izhodiščne plače za posamezni tarifni razred za mesec julij 2004 povečajo za 70% zneska 12.773 SIT in od tega odštejejo izhodiščne plače za posamezni tarifni razred za mesec avgust 2005. Na podlagi prejšnjega stavka se izhodiščne plače v prvih štirih tarifnih razredih iz drugega odstavka točke 1 te tarifne priloge povečajo tako, da se izhodiščne plače v I. tarifnem razredu povečajo za 3042 SIT, v II. tarifnem razredu za 2160 SIT, v III. tarifnem razredu za 1280 SIT in v IV. tarifnem razredu za 400 SIT.
– Izhodiščne plače po posameznih tarifnih razredih, tudi tiste v prvih štirih tarifnih razredih, ki so že povečane v skladu s prvo alineo tega odstavka, se dodatno povečajo za 2,1%.
(4) Izhodiščne plače, povečane v skladu s tretjim odstavkom te točke, so po posameznih tarifnih razredih naslednje:
I. enostavna dela 1.00 91.312
II. manj zahtevna dela 1.13 103.630
III. srednje zahtevna dela 1.27 115.974
IV. zahtevna dela 1.40 128.306
V. bolj zahtevna dela 1.64 149.949
VI. zelo zahtevna dela 2.13 194.051
VII. visoko zahtevna dela 2.51 229.334
VIII. najbolj zahtevna dela 3.19 291.080
IX. izjemno pomembna, najbolj
zahtevna dela 3.67 335.181
in veljajo od meseca avgusta 2006 do julija 2007.
(5) Izhodiščne plače po posameznih tarifnih razredih iz četrtega odstavka te točke dodatno povečane za 2,1% so naslednje:I. enostavna dela 1.00 93.230(6) Izhodiščne plače po posameznih tarifnih razredih iz četrtega in petega odstavka te točke se 31. 12. 2006 iz tolarske denarne enote preračunajo v EUR na podlagi menjalnega tečaja, določenega z zakonom. Preračunane izhodiščne plače v EUR se določijo z aneksom k tarifni prilogi.
II. manj zahtevna dela 1.13 105.806
III. srednje zahtevna dela 1.27 118.409
IV. zahtevna dela 1.40 131.000
V. bolj zahtevna dela 1.64 153.098
VI. zelo zahtevna dela 2.13 198.126
VII. visoko zahtevna dela 2.51 234.150
VIII. najbolj zahtevna dela 3.19 297.193
IX. izjemno pomembna, najbolj
zahtevna dela 3.67 342.220
in veljajo od meseca avgusta 2007 dalje.
2. Osnovne plače
(1) Osnovne plače delavcev, ki so višje od izhodiščne plače v posameznem tarifnem razredu, se z mesecem avgustom 2004 prav tako povečajo za 3,85% in veljajo do julija 2005.
(2) Osnovne plače iz prvega odstavka te točke se z mesecem avgustom 2005 dodatno povečajo za 3,35% in veljajo do julija 2006.
(3) Osnovne plače delavcev iz drugega odstavka 2. točke te tarifne priloge, tudi tiste, ki so višje od izhodiščnih plač v posameznih tarifnih razredih, določenih v četrtem odstavku 1. točke te tarifne priloge, se z mesecem avgustom 2006 povečajo na naslednji način:
– Osnovne plače delavcev se povečajo za znesek, ki se izračuna tako, da se osnovna plača delavca za mesec julij 2004 poveča za 70% zneska 12.773 SIT in od tega odšteje njegova osnovna plača za mesec avgust 2005. Če je osnovna plača delavca za mesec avgust 2005 večja od njegove osnovne plače za mesec julij 2004, povečane za 70% zneska 12.773 SIT, se razlika iz prejšnjega stavka ne ugotavlja in se osnovna plača delavca poveča za odstotek, določen v drugi alinei tega odstavka. V primeru, da ima delodajalec v pogodbah o zaposlitvi kot izhodišča za izračun osnovnih plač količnike, se najprej izračunajo osnovne plače po prvem in drugem stavku te alineje in iz tako izračunanih osnovnih plač se določijo novi količniki. Tako določeni količniki so izhodišča za izračun osnovnih plač, ki se povečajo za odstotek, določen v drugi alineji tega odstavka.
– Osnovne plače delavcev, tudi tiste, ki so že povečane v skladu s prvo alineo tega odstavka, se dodatno povečajo še za 2,1% in veljajo do julija 2007.
– V primeru, da je plača delavca, povečana na podlagi prve alinee tega odstavka, brez upoštevanja odstotnega povečanja osnove plače po drugi alinei tega odstavka, nižja od plače, ki bi jo delavec prejel za mesec avgust 2006, če dodatki k izplačani plači na podlagi prvega in tretjega odstavka tarifne priloge ne bi bili vgrajeni v osnovno plačo, se plača delavca poveča še za ugotovljeno razliko.
(4) Osnovne plače delavcev iz druge alinee tretjega odstavka te točke se z mesecem avgustom 2007 povečajo za 2,1% in se izplačujejo od meseca avgusta 2007 dalje.
2.a Dodatna uskladitev izhodiščnih in osnovnih plač
(1) Če bo inflacija decembra 2006 v primerjavi z decembrom 2005 presegla 2,4%, se izhodiščne plače iz četrtega odstavka 1. točke in osnovne plače iz druge alinee tretjega odstavka 2. točke te tarifne priloge za avgust 2007 dodatno povečajo za razliko med 2,4% in doseženo rastjo inflacije.
(2) Če bo inflacija decembra 2007 v primerjavi z decembrom 2006 presegla 2,3% se izhodiščne plače iz petega odstavka 1. točke in osnovne plače iz četrtega odstavka 2. točke te tarifne priloga za avgust 2008 dodatno povečajo za razliko med 2,3% in doseženo rastjo inflacije.
3. Usklajevanje plač z Dogovorom o politiki plač v zasebnem sektorju v obdobju 2004–2005
(1) Kolikor se ob povečanju osnovnih plač po prvem odstavku 1. točke, oziroma prvem odstavku 2. točke Tarifne priloge, delavčeva plača za redno delo (brez stimulacije) ne poveča najmanj za znesek, določen skladno z določili 3. in 4. člena Dogovora o politiki plač v zasebnem sektorju v obdobju 2004 –2005, to je za 6.647 SIT, delavcu vsak mesec pripada k plači še razlika do navedenega zneska.
(2) Stranki te tarifne priloge do konca junija 2005 skladno z določili 3. in 4. člena Dogovora o politiki plač v zasebnem sektorju v obdobju 2004 –2005, določita najnižji znesek povečanja plač od avgusta 2005 dalje.
(3) Kolikor se ob povečanju osnovnih plač po drugem odstavku 1. točke oziroma drugem odstavku 2. točke te tarifne priloge delavčeva plača za redno delo (brez stimulacije) ne poveča najmanj za znesek, določen skladno z določili 3. in 4. člena dogovora o politiki plač v zasebnem sektorju v obdobju 2004–2005, to je za 6.126 SIT, delavcu vsak mesec od meseca avgusta 2005 dalje pripada k plači še razlika do navedenega zneska.
(4) Znesek povečanja plače delavca mora biti razviden iz obračuna plače.
4. Socialni mir
Stranke te tarifne priloge soglašata, da v obdobju od avgusta 2004 do julija 2006 ne bosta odpirali vprašanj Panožne kolektivne pogodbe, ki bi bili vezani na dodatno spremembo stroškov dela.
5. Rešitev za posebne primere
(1) V primeru, da poslovni rezultati delodajalca ne omogočajo izplačila plač, določenih v prvi in drugi točki oziroma bi takojšnji dvig plač povzročil resne težave v poslovanju, se lahko plače povečujejo postopno, vendar pa morajo biti z izhodiščnimi in osnovnimi plačami, določenimi v prvi in drugi točki, usklajene najkasneje v roku šestih mesecev od dneva dviga izhodiščnih in osnovnih plač za posamezno leto.
(2) Delodajalci in sindikati v podjetju se lahko izjemoma dogovorijo za podaljšanje roka za postopno povečanje plač iz prvega odstavka te točke, vendar največ do treh mesecev.
(2) Delodajalci, ki ne dosegajo pozitivnih rezultatov in je politika plač del sanacijskega programa ter bi izplačilo plač ogrozilo obstoj delodajalca ali povzročilo večje število presežnih delavcev, se lahko dogovorijo s sindikatom za drugačno politiko plač, vendar le začasno do 6 mesecev.
6. Regres za letni dopust
(1) Zaposlenemu pripada regres za letni dopust za leto 2004 najmanj v višini 137.853 SIT.
(2) V naslednjih letih veljavnosti te tarifne priloge se minimalni znesek regresa določi tako, da se regres za preteklo leto poveča za rast življenjskih potrebščin brez cen alkoholnih pijač in tobaka.
7. Povračilo stroškov v zvezi z delom
(1) Povračilo stroškov v zvezi z delom (prevoz na delo in z dela, službena potovanja, terenski dodatek) se izplačujejo in usklajujejo v višini zgornjega zneska, določenega z Uredbo o višini povračil stroškov v zvezi z delom in drugih prejemkov, ki se pri ugotavljanju davčne osnove priznavajo kot odhodek (Uradni list RS, št. 72/93 in 5/98).
(2) Znesek povračila stroškov prehrane med delom znaša 738 SIT na dan za dan prisotnosti na delu in se usklajuje vsakih šest mesecev z rastjo cen prehrambenih izdelkov.
8. Veljavnost
(1) Tarifna priloga h Kolektivni pogodbi celulozne, papirne in papirno-predelovalne dejavnosti začne veljati z dnem sklenitve.
(2) Tarifna priloga velja do sklenitve nove.
