T A R I F N O P R I L O G O
h Kolektivni pogodbi za dejavnosti pridobivanja in predelave
nekovinskih rudnin Slovenije
1. Najnižje osnovne plače po tarifnih razredih
Najnižje osnovne plače po tej kolektivni pogodbi po tarifnih
razredih za 174 ur od 1. 7. 2013 dalje znašajo:
+----------------------+--------------------+
|Tarifni razred |Mesečni znesek (€) |
+----------------------+--------------------+
|I |479,40 |
+----------------------+--------------------+
|II |533,73 |
+----------------------+--------------------+
|III |592,23 |
+----------------------+--------------------+
|IV |662,12 |
+----------------------+--------------------+
|V |746,11 |
+----------------------+--------------------+
|VI/1 |839,29 |
+----------------------+--------------------+
|VI/2 |909,31 |
+----------------------+--------------------+
|VII |1.021,25 |
+----------------------+--------------------+
|VIII |1.291,72 |
+----------------------+--------------------+
2. Povračilo stroškov v zvezi z delom:
(1) Prehrana med delom
Če delodajalec ne zagotovi prehrane med delom, delavcu
pripada povračilo stroška prehrane med delom v višini 4,00 € na
dan. Znesek se usklajuje januarja za rast cen prehrambnih
izdelkov (tj. hrana in brezalkoholne pijače) v preteklem letu.
(2) Prevoz na delo in iz dela
Povračilo stroškov prevoza na delo in z dela znaša 70 % cene
najcenejšega prevoza.
(3) Službeno potovanje v Sloveniji
Delavec je upravičen do povračila stroškov – dnevnice za
službena potovanja v Sloveniji:
– če službeno potovanje traja nad 6–8 ur in se je potovanje
začelo 2 uri pred začetkom delovnega časa ali končalo 2 uri po
končanem delovnem času, v višini 7,45 €,
– če službeno potovanje traja nad 8–12 ur, v višini 10,68 €,
– če službeno potovanje traja nad 12 ur, v višini 21,39 €.
Delavec je upravičen do povračila dejansko nastalih stroškov
prevoza na službenem potovanju, ki so dokazani z računi. V
primeru, da delavec uporablja lastno prevozno sredstvo, je za
vsak poln kilometer upravičen do povračila stroška v višini
zgornjega zneska, ki ga določa vsakokrat veljavna uredba vlade RS
o višini povračil stroškov v zvezi z delom in drugih dohodkov, ki
se ne vštevajo v davčno osnovo.
(4) Službeno potovanje v tujini
Delavec je upravičen do povračila stroškov za službeno
potovanje v tujini v skladu z Uredbo o povračilu stroškov za
službena potovanja v tujino
(5) Terenski dodatek
Terenski dodatek se izplačuje v višini zgornjega zneska, ki
ga določa vsakokrat veljavna uredba vlade RS o višini povračil
stroškov v zvezi z delom in drugih dohodkov, ki se ne vštevajo v
davčno osnovo.
3. Drugi osebni prejemki
(1) Regres za letni dopust
Regres za letni dopust znaša 800 €.
(2) Jubilejna nagrada
Jubilejna nagrada:
za 10 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu znaša 460 €,
za 20 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu znaša 689 €,
za 30 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu znaša 919 €,
za 40 let delovne dobe pri zadnjem delodajalcu znaša 919 €.
4. Prehodna in končna določba
Tarifna priloga začne veljati z dnem podpisa, uporablja pa se
od prvega dne v mesecu po objavi v Uradnem listu Republike
Slovenije.
Tarifna priloga velja do sklenitve nove.