Kolektivna pogodba velja za območje Republike Slovenije.
Kolektivna pogodba velja za vse delodajalce, ki so člani podpisnic te kolektivne pogodbe in na pridobiten način opravljajo dejavnost iz skupine 53. Poštna in kurirska dejavnost po Standardni klasifikaciji dejavnosti (Uradni list RS, št. 34/94, 3/95, 33/95, 15/96, 2/02, 69/07, 17/08).
(1) Kolektivna pogodba velja za vse delavce, zaposlene pri delodajalcih iz 2. člena te pogodbe, ki imajo sedež na območju Republike Slovenije, in za delavce pri delodajalcih, ki trajneje opravljajo delo na območju Republike Slovenije.
(2) Za poslovodne osebe, prokuriste in vodilne delavce velja ta kolektivna pogodba, razen če so s pogodbo o zaposlitvi med delodajalcem in takšno osebo določena razmerja, pravice, dolžnosti ali odgovornosti urejena drugače.
(3) Kolektivna pogodba velja tudi za učence, dijake in študente na praktičnem usposabljanju.
(1) Kolektivna pogodba je sklenjena za določen čas štirih let.
(2) Po prenehanju veljavnosti te kolektivne pogodbe se do sklenitve nove, vendar najdalj eno leto, še naprej uporabljajo določbe njenega normativnega dela.
Pravice delavcev in delodajalcev, ki niso urejene s to kolektivno pogodbo, se urejajo v skladu z določbami normativnega in tarifnega dela Kolektivne pogodbe za poštne in kurirske dejavnosti (Uradni list RS, št. 50/03), vključno z vsemi aneksi in njenimi spremembami in dopolnitvami.
Pravice in obveznosti strank te kolektivne pogodbe ter način reševanja sporov, ki niso urejeni s to kolektivno pogodbo, se urejajo v skladu z določbami obligacijskega dela Kolektivne pogodbe za poštne in kurirske dejavnosti (Uradni list RS, št. 50/03), vključno z vsemi aneksi in njenimi spremembami in dopolnitvami.
Kolektivna pogodba začne veljati in se uporabljati prvi dan po objavi v Uradnem listu Republike Slovenije.