Čistopis z vidnimi spremembami

Čistopisu je dodan prikaz, kjer imate spremembe vidne. Kliknite spodaj pod nazivom predpisa na zavihek "Spremembe".

Izberi paket

Čistopis z lažjim branjem členov

V posebnem prikazu čistopisa lahko besedilo sklicevanih členov berete že znotraj osnovnega člena. Kliknite spodaj pod nazivom predpisa na zavihek "Čistopis".

Izberi paket

Pri členih imate pojasnila

Če obstaja pojasnilo člena, ga dobite že pri njem. Imate več kot 2500 pojasnil FURS, ministrstev in strokovnjakov. Za prikaz pojasnil, kliknite na ikono desno poleg člena.

Izberi paket

Dodano imate kazalo predpisa

S kazalom lažje vidite strukturo predpisa in navigirate po njem.
Za prikaz kazala kliknite spodaj na "Kazalo".

Izberi paket

Lažje branje členov

"Branje člen v členu" vam v čistopisu omogoča branje besedila sklicevanih členov že znotraj osnovnega člena.

Izberi paket

Najnovejša različica besedila

DOGOVOR o zagotavljanju plačila ur za sindikalno delo

VZGOJA IN IZOBRAŽEVANJE -

Velja od: V uporabi od: Objavljeno:

Spremembe - samo spremenjeni členi

1. člen
Na podlagi 113. člena Kolektivne pogodbe za dejavnost vzgoje in izobraževanja v Republiki Sloveniji (Uradni list RS, št. 52/94, 49/95, 34/96, 51/98, 28/99, 39/00, 56/01, 78/01, 56/02 in 60/08 – v nadaljnjem besedilu: kolektivna pogodba) ter 7. točke Dogovora ob podpisu Aneksa h Kolektivni pogodbi za dejavnost vzgoje in izobraževanja (Uradni list RS, št. 61/08) se podpisniki dogovora dogovorijo, da se v vzgojno-izobraževalnih zavodih do 49 zaposlenih letno zagotovi 65 ur po naslednji vrednosti ure:
– 7, 46 EUR – sindikalnim zaupnikom z visoko izobrazbo,
– 6,71 EUR – sindikalnim zaupnikom z višjo izobrazbo,
– 5,96 EUR – za vse ostale sindikalne zaupnike.
Na podlagi 113. člena Kolektivne pogodbe za dejavnost vzgoje in izobraževanja v Republiki Sloveniji (Uradni list RS, št. 52/94, 49/95, 34/96, 45/96 – popr., 51/98, 28/99, 39/99 – ZMPUPR, 39/00, 56/01, 64/01, 78/01 – popr., 56/02, 43/06 – ZKolP, 60/08, 79/11, 40/12, 46/13, 106/15, 8/16 – popr., 45/17, 46/17, 80/18, 160/20, 88/21, 136/22, 11/23, 13/24, 99/24, 109/24 – popr. in 92/25; v nadaljnjem besedilu: kolektivna pogodba) se podpisniki dogovora dogovorijo, da se v vzgojno-izobraževalnih zavodih do 46 zaposlenih letno zagotovi 70 ur po vrednosti 13 eur za uro.
V zavodih, kjer je nad 49 zaposlenih, se za petdesetega in vsakega nadaljnjega zaposlenega v zavodu, za eno uro poveča število ur iz prvega odstavka.
V zavodih, kjer je nad 46 zaposlenih, se za sedeminštiridesetega in vsakega nadaljnjega zaposlenega v zavodu, za eno uro in pol poveča število ur iz prejšnjega odstavka.
Vrednost ure sindikalnega dela se usklajuje enkrat letno, sočasno in v enakem odstotku, kot to določa zakon, ki ureja skupne temelje sistema plač v javnem sektorju, glede usklajevanja osnovnih plač.
3. člen
Podpisniki tega dogovora nadalje ugotavljajo, da imajo reprezentativni sindikati dejavnosti v skladu s 3. odstavkom 113. člena kolektivne pogodbe pravico do izrabe ur:
– Sindikat vzgoje, izobraževanja in znanosti Slovenije do izrabe 200 250 ur na teden,
– Sindikat delavcev v vzgojni, izobraževalni in raziskovalni dejavnosti Slovenije 20 ur na teden.
Reprezentativni sindikati lahko izkoristijo ure iz prejšnjega odstavka za delno profesionalno delo sindikalnih funkcionarjev. Sindikalni funkcionarji, ki bodo upravičeni do izrabe ur po prejšnjem odstavku, morajo biti zaposleni v zavodu najmanj s polovičnim delovnim časom.
O konkretni izrabi ur in profesionalizaciji dela sindikalnih zaupnikov se sklene posebna pogodba med vzgojno-izobraževalnim zavodom in reprezentativnim sindikatom. Pred podpisom pogodbe si mora zavod pridobiti soglasje ministrstva za šolstvo in šport.
Povezane vsebine

Zastavite nam vprašanje

Vprašanja so na voljo le prijavljenim uporabnikom.
Napaka pri pošiljanju vprašanja.
Vprašanje lahko zastavijo samo prijavljeni uporabniki.
Vprašanje je prekratko.
Obogatite vprašanje z dodatnimi informacijami. Hvala!
Presegli ste kvoto vprašanj.
V trenutnem naročniškem obdobju ste porabili vsa vprašanja. Za dodatno svetovanje nas kontaktirajte.
Pri svetovanju zagotavljamo diskretnost in anonimnost.
Zahvaljujemo se za poslano vprašanje.
Potrudili se bomo, da vam odgovorimo čimprej!