TARIFNA PRILOGA KOLEKTIVNE POGODBE GRADBENIH DEJAVNOSTI
1. Zneski najnižjih osnovnih plač
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Zneski najnižjih osnovnih plač za posamezni tarifni razred veljajo od 1. 12. 2017 dalje in znašajo:
Tarifni razred
|
Najnižje osnovne plače v €
za 174 ur
|
I.
|
459,45
|
II.
|
509,95
|
III.
|
565,21
|
IV.
|
626,21
|
IV./2
|
664,20
|
V.
|
740,17
|
V./2
|
786,22
|
VI.
|
828,81
|
VI./2
|
960,04
|
VII.
|
983,06
|
VII./2
|
1.105,08
|
VII./3
|
1.190,26
|
VIII.
|
1.318,04
|
2. Povračila stroškov v zvezi z delom
Prevoz na delo in z dela
(1) Povračilo stroškov prevoza na delo in z dela znaša 100 % cene najcenejšega javnega prevoza.
(2) Če ni možnosti javnega prevoza, pripada delavcu povračilo stroškov prevoza na delo in z dela v višini 0,18 € za vsak polni kilometer.
(3) Delavec je upravičen do povračila stroškov za prevoz na delo in z dela za dneve prisotnosti na delu od kraja prebivališča do kraja opravljanja dela, če je to oddaljeno najmanj 2 km od delavčevega običajnega prebivališča.
Stroški prehrane
(1) Delodajalec delavcu zagotovi prehrano med delom.
(2) Če delodajalec delavcu ne zagotovi prehrane med delom, delavcu pripada povračilo stroškov za prehrano med delom v višini 4,50 € na dan.
(3) V primeru, da delo traja 10 ali več ur pripada delavcu 0,70 € za vsako dopolnjeno uro prisotnosti na delu po 8. urah prisotnosti na delu.
Uporaba lastnega vozila v službene namene
V primeru, ko delavec na podlagi pisnega dogovora med njim in delodajalcem pretežni del delovnih dni v mesecu uporablja lastno prevozno sredstvo v službene namene, ima pravico do povračila 0,25 € za vsak polni prevoženi kilometer.
Terenski dodatek
Terenski dodatek se izplača v zgornjem znesku Uredbe.
Dijaki in študenti
Plačila dijakom in študentom za obvezno praktično delo se izplačujejo v skladu z učnimi pogodbami oziroma v višini zgornjega zneska iz Uredbe.
3. Drugi osebni prejemki
Regres za letni dopust
Regres za letni dopust se izplača v višini 850 €.
Jubilejna nagrada
Jubilejna nagrada za neprekinjeno delovno dobo pri zadnjem delodajalcu znaša:
– za 10 let: 450 €
– za 20 let: 670 €
– za 30 let: 870 €
– za 40 let: 870 €.